D.A.T.E.
Processus de recrutement
Notre processus de recrutement
Chez D.A.T.E, nous recherchons des talents prêts à relever de nouveaux défis et à s’épanouir au sein d’une équipe dynamique. Notre processus de recrutement est pensé pour vous permettre de montrer vos compétences tout en découvrant notre culture d’entreprise.
Le processus suivant est finalisé en 4 semaines.
Processus de recrutement par étape
Etape n°1
Le processus débute par un échange en visio conférence avec notre équipe RH pour mieux vous connaître.
Etape n°2
Rencontre en visio conférence avec un responsable du service ou un membre de la direction pour approfondir les aspects techniques et opérationnels du poste. Nous reviendrons sur les points clés de votre premier entretien et échangerons sur les différents projets.
Etape n°3
Vous aurez l’occasion de découvrir votre futur lieu de travail et de rencontrer les membres de l’équipe avec lesquels vous collaborerez au quotidien.
Etape n°4
Vous recevrez rapidement une offre détaillée.
